Di Équipe JA Technology · Pubblicato il 30 giugno 2026 · 3 min di lettura
La LAMal copre per default sia le malattie che gli infortuni. Ma se è un lavoratore dipendente e il suo datore di lavoro la copre per gli infortuni tramite l'assicurazione infortuni obbligatoria (LAINF), paga questa copertura due volte. Esiste un'opzione legale per sospendere la copertura infortuni della LAMal e ridurre il premio.
Perché la LAMal copre gli infortuni per default?
La LAMal copre malattie e infortuni (art. 1a e 8 LAMal). Per chi non è coperto per gli infortuni da un altro sistema (LAINF, assicurazione militare), questa copertura è essenziale.
I lavoratori dipendenti che lavorano più di 8 ore alla settimana presso lo stesso datore di lavoro sono obbligatoriamente assicurati contro gli infortuni professionali e non professionali tramite la LAINF — e sono quindi coperti due volte per gli infortuni.
L'opzione di sospensione della copertura infortuni (art. 8 LAMal)
L'articolo 8 LAMal permette agli assicurati coperti dalla LAINF di sospendere ("escludere") la copertura infortuni della loro LAMal. Questa sospensione riduce il premio LAMal di circa il 7-8 %.
Per attivare questa opzione, basta notificare la cassa LAMal e fornire un'attestazione di copertura infortuni del datore di lavoro o della cassa LAINF.
Chi può beneficiare di questa opzione?
Può sospendere la copertura infortuni LAMal se lavora più di 8 ore alla settimana presso lo stesso datore di lavoro — il che la rende automaticamente coperta dalla LAINF per gli infortuni non professionali.
Se lavora meno di 8 ore alla settimana o è indipendente, la copertura LAINF non professionale non si applica — non può quindi sospendere la copertura infortuni della LAMal.
In caso di perdita del lavoro o riduzione dell'attività sotto 8h/settimana, deve immediatamente riattivare la copertura infortuni presso la sua cassa LAMal.
Quanto si può risparmiare?
La riduzione di premio è in media del 7-8 %. Per un premio mensile di 400 CHF, si tratta di 28-32 CHF al mese, ovvero 336-384 CHF all'anno.
Questo risparmio si aggiunge alle ottimizzazioni legate alla cassa, al modello e alla franchigia — insieme possono rappresentare diverse centinaia di franchi all'anno.
Come attivare o disattivare l'opzione?
Per sospendere: contatti la sua cassa LAMal, richieda il modulo di sospensione, alleghi l'attestazione del datore di lavoro o della cassa LAINF. La sospensione ha effetto dal 1° del mese successivo.
Per riattivare: in caso di perdita del lavoro, riduzione dell'attività o passaggio all'indipendenza, notifichi immediatamente la cassa LAMal. La riattivazione è immediata.
Domande frequenti
Se perdo il lavoro, devo riattivare immediatamente la copertura infortuni LAMal?
Sì, immediatamente. La copertura LAINF non professionale scade 30 giorni dopo la fine dell'ultimo rapporto di lavoro. Senza riattivazione entro questo termine, non è più coperto per gli infortuni.
La sospensione della copertura infortuni influisce sui rimborsi per malattia?
No. La sospensione riguarda solo gli infortuni. I rimborsi per malattia, farmaci e ospedalizzazione restano invariati.
Il mio datore di lavoro può obbligarmi ad attivare questa opzione?
No. La sospensione della copertura infortuni LAMal è una scelta personale. Il datore di lavoro non può imporla né vietarla.